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雇主未依法律及勞動契約支付全額工資給勞工 来自维基百科,自由的百科全书
无薪加班,也称为工资盗窃(英语:Wage theft)指的是雇主未依法律规定与劳动契约支付雇员正当收入,形式多种多样,其中主要有不支付加班费,违反最低工资标准,将雇员归为临时工,非法克扣工资,强迫员工下班后加班,完全不支付工资等等。
此条目论述以部分区域为主,未必有普世通用的观点。 (2019年4月15日) |
在美国,无薪加班的情况很普遍,非法移民群体和低收入群体更常遭遇无薪加班[1][2]。一项2014年发布的调查报告表明,美国国内的雇主通过让员工无薪加班,每年少发放的工资达数十亿美元[3]。
根据美国《公平劳动标准法》,劳工加班必须为工资的1.5倍。但是文员、行政人员和专业人士获得豁免,不适用于八小时工作制且没有资格获取加班费[4][5]。
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