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綜合型選拔

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綜合型選拔日本大學入學選拔方式之一,通過考生在高中的成績、小論文、面試等判斷考生的綜合素質,並完成大學錄取的一種升學方式[1] 。有別於歐美的招生辦公室(AO)選拔制度,綜合型選拔是日本特有的大學選拔方式。大學短期大學在2021年4月之前稱這種考學方式為AO入學考試,但從2021年4月入學考試(2021年度入學考試)的報考年份開始,名稱改為綜合型選拔。[a]


綜合型選拔最早由慶應義塾大學在1990年代設立,應用在其湘南藤澤校區,取名「AO入試」,開啟了日本新型大學選拔制度的先河。目前部分日本的大學的考生中有大多數都是通過綜合型選拔而並非傳統紙筆作答學業測試考入大學。

註解

  1. なお、AO入試導入の先駆けである東北大學の學生募集では、依然として「AO入試」という言葉が用いられている[2](「総合型選抜」は標題にカッコ書きのみ[3])。また、自主・獨立の立場にある私立大學においては獨自の裁量に委ねられ、例えば早稲田大學は標題に「総合型選抜」を掲げてはいるが(東北大學と同じ)、入試區分としては「AO入試」を用いている[4]。この點は、私立の高等學校や専門學校でも同じく「AO入試」の語が用いられるのと共通している。

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