各國休假日數列表

年假為每年員工能自由安排的有薪假日。公共假日指的是法定假日，如元旦等節慶。

各国法定每年最低带薪休假天数（不含公共节假日），以五工作日一周做正态化处理。

  无数据

  无年假

  1–5天

  6–10天

  11–15天

  16–20天

  21–22天

  23–28天

最低休假日數列表

序號	國家或地區	人均GDP(美元, 2015)	年休 [1][2]	公共假日 [3][4]	休假日總數
1	盧森堡	149,160	25	10	35
2	瑞士	80,603	20	7	27
3	挪威	74,598	25	2	27
4	卡塔尔	68,940	15	10	25
5	爱尔兰	61,206	20	9	29
6	美国	56,084	0	10	10
7	新加坡	52,888	7	11	18
8	丹麦	52,139	25	0	25
9	澳大利亞	51,181	20	10	30
10	冰島	50,277	24	12	36
11	瑞典	50,050	25	9	34
12	圣马力诺	49,615	10
13	英国	43,902	20	8	28
14	奥地利	43,724	25	13	38
15	荷蘭	43,603	20	0	20
16	加拿大	43,413	10	6	16
17	芬兰	42,413	25	11	36
—	香港	42,295	7-14	14/17	21-31
18	德国	40,952	20	9	29
19	比利时	40,529	20	10	30
20	阿联酋	38,650	22	10	32
21	法國	37,653	25	11	36
22	新西兰	37,066	20	11	31
23	以色列	35,743	11	9	20
24	日本	32,479	10	16	26
25	汶萊	30,993	7	11	18
26	義大利	29,867	20	12	32
—	波多黎各	29,620	15	0	15
27	科威特	27,756	22	13	35
28	大韓民國（韩国）	27,222	15
29	西班牙	25,843	22	14	36
30	巴哈马	24,310	10	10	20
31	巴林	24,058	22	15	37
32	賽普勒斯	22,822	20	14	34
33	馬爾他	22,713	24	14	38
34	中華民國（臺灣）	22,263	10-30	16	26-46
35	斯洛維尼亞	20,747	20
36	沙烏地阿拉伯	20,583	21	9	30
37	葡萄牙	19,117	22	13	35
38	千里達及托巴哥	18,143	10	14	24
39	希腊	17,988	20	4	24
40	捷克	17,570	20	13	33
41	爱沙尼亚	17,288	20	11	31
42	中华人民共和国	13,721	5-10	13	18-23

各地休假簡介

臺灣

特休

• 2016年12月31日前，1年以上未滿3年者7天；3年以上未滿5年者10天；5年以上未滿10年者14天；10年以上者，每一年加1日，最多30日。(勞基法第38條)

• 2017年1年1日，台灣修改特修假規定配合台灣企業中大企業眾多的性質，6個月以上未滿1年者3天；1年以上未滿2年者7天；2年以上未滿3年者10天；3年以上未滿5年者14天；5年以上未滿10年者15天；10年以上者，每一年加1日，最多30日。且明訂若特休假未休完，雇主需折算成工資，補貼給員工。^[5]

國定假日^[6]

1. 中華民國開國紀念日 (元月1日)。
2. 春節 (農曆除夕、農曆正月初一至初三) 。
3. 和平紀念日 (2月28日) 。
4. 兒童節 (民族掃墓節前一日) 。
5. 民族掃墓節 (農曆清明節為準) 。
6. 五月一日勞動節(特殊節日)。
7. 端午節 (農曆五月五日) 。
8. 中秋節 (農曆八月十五日) 。
9. 國慶日(10月10日)。

中國大陆

根据《职工带薪年休假条例》职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

香港

僱傭條例（香港法例第57章）第41AA條規定，連續受僱滿12個月的僱員應得到有薪年假。基本要求規定員工入職1年後可享七天有薪假期，入職3年後每年遞增一天直至入職9年及以後的每年14天。^[7]