Tashkilot
From Wikipedia, the free encyclopedia
Remove ads
Tashkilot — bu biror maqsadga erishish uchun birlashgan shaxslar yoki resurslar yig‘indisidir. Tashkilotlar inson faoliyatining turli sohalarida — iqtisodiyot, taʼlim, fan, madaniyat, sogʻliqni saqlash va boshqalarda muhim ijtimoiy institut sifatida faoliyat yuritadi. Ular huquqiy shaxs maqomiga ega yoki ega boʻlmasligi mumkin hamda turli tashkiliy-huquqiy shakllarda mavjud boʻladi.
Asosiy maqola: Korporatsiya
Remove ads
Etymologiyasi
"Tashkilot" so‘zi arab tilidagi *tashkīl* — “tuzish”, “shakllantirish”, “tartibga solish” so‘zidan olingan. Dastlab bu atama boshqaruv tizimlarida yoki davlat idoralarida ishlatilgan boʻlsa, keyinchalik har qanday tuzilma yoki uyushma maʼnosida keng qoʻllanila boshlagan.[1]
Umumiy tavsif
Tashkilot — bu maʼlum bir ijtimoiy, iqtisodiy yoki maʼmuriy maqsadni amalga oshirish uchun tashkil etilgan tizimdir. Har bir tashkilotda quyidagi asosiy elementlar mavjud boʻladi:
- maqsad — tashkilot mavjudligining asosiy sababi;
- tuzilma — ichki boshqaruv va ierarxiya tizimi;
- resurslar — inson, moliyaviy, moddiy va axborot manbalari;
- boshqaruv — maqsadlarga erishishni taʼminlovchi faoliyatlar majmui.
Remove ads
Tashkilot turlari
Tashkilotlar faoliyat sohasi va maqsadlariga koʻra quyidagi turlarga ajratiladi:
1. Iqtisodiy tashkilotlar
Bu turdagi tashkilotlar foyda olishni maqsad qiladi. Masalan:
2. Davlat tashkilotlari
Davlat boshqaruvi, ijtimoiy xizmatlar yoki xavfsizlikni taʼminlovchi tuzilmalar. Masalan:
3. Ijtimoiy tashkilotlar
Ijtimoiy manfaatlarni himoya qiluvchi, notijorat maqsadlarda faoliyat yurituvchi birlashmalar. Masalan:
- kasaba uyushmalari;
- nodavlat notijorat tashkilotlari (NNT);
- jamoat birlashmalari.
4. Xalqaro tashkilotlar
Bir necha davlat a’zoligida faoliyat yurituvchi global yoki mintaqaviy tuzilmalar. Masalan:
- Birlashgan Millatlar Tashkiloti (BMT);
- Yevropa Ittifoqi;
- Jahon sogʻliqni saqlash tashkiloti (JSST);
- Jahon savdo tashkiloti (JST).
Huquqiy maqomi
Tashkilotlarning huquqiy maqomi ularning tashkiliy-huquqiy shakliga bog‘liq. O‘zbekiston Respublikasi qonunchiligiga ko‘ra, tashkilotlar:
- huquqiy shaxs maqomiga ega (masalan, korxonalar, muassasalar, jamiyatlar);
- yoki huquqiy shaxs maqomiga ega emas (masalan, tashabbus guruhlari, vaqtinchalik birlashmalar).
Huquqiy shaxs tashkilotning o‘z nomi, mulki, bank hisobraqami va muhriga ega bo‘lishini ta’minlaydi. U shuningdek sudda da’vogar yoki javobgar sifatida qatnashish huquqiga ega.[2]
Remove ads
Tuzilishi va boshqaruvi
Har bir tashkilotda ichki boshqaruv tizimi mavjud. U odatda quyidagi elementlardan iborat bo‘ladi:
- Rahbariyat — strategik qarorlar qabul qiluvchi yuqori pog‘ona;
- Bo‘limlar — aniq yo‘nalishlar bo‘yicha mas’ul tuzilmalar (masalan, moliya, marketing, kadrlar);
- Xodimlar — kundalik faoliyatni amalga oshiruvchi ijrochilar;
- Nazorat mexanizmlari — ichki audit, tahlil va hisob tizimlari.
Tashkilotlar faoliyati odatda nizom yoki ustav asosida yuritiladi.
Remove ads
Iqtisodiy va ijtimoiy roli
Tashkilotlar jamiyat taraqqiyotida markaziy o‘rin tutadi. Ular:
- yangi ish o‘rinlarini yaratadi;
- iqtisodiy resurslarni boshqaradi;
- innovatsiyalar va raqobatni rag‘batlantiradi;
- ijtimoiy barqarorlikni ta’minlaydi.
Davlat iqtisodiyotining asosiy qismi tashkilotlar faoliyati orqali amalga oshiriladi.
Tashkilotlar va boshqaruv nazariyalari
Menejment fanida tashkilotlar faoliyati turli nazariyalar orqali tahlil qilinadi:
- klassik nazariya (F. Teylor, A. Fayol);
- byurokratik model (M. Veber);
- insoniy munosabatlar nazariyasi (E. Meyo);
- tizimli yondashuv (L. Bertalanfi);
- zamonaviy kibernetik va tarmoqli modellar.
Ushbu nazariyalar tashkilotlarning ichki aloqalari, qaror qabul qilish jarayonlari va rahbarlik uslublarini o‘rganadi.[3]
O‘zbekiston amaliyotida
O‘zbekiston Respublikasida tashkilotlar faoliyati quyidagi asosiy qonunlar bilan tartibga solinadi:
- O‘zbekiston Respublikasi Fuqarolik kodeksi;
- Nodavlat notijorat tashkilotlari to‘g‘risidagi qonun;
- Xo‘jalik jamiyatlari to‘g‘risidagi qonun;
- Davlat organlari to‘g‘risidagi qonun.
Tashkilotlar ro‘yxatdan o‘tishi O‘zbekiston Respublikasi Adliya vazirligi tomonidan amalga oshiriladi.[4]
Shuningdek qarang
- Korxona
- Muassasa
- Nodavlat notijorat tashkiloti
- Korporatsiya
- Menejment
- Ish beruvchi
- Xodim
Manbalar
Tashqi havolalar
Wikiwand - on
Seamless Wikipedia browsing. On steroids.
Remove ads