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中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法
中华人民共和国法律 来自维基百科,自由的百科全书
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《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》,簡稱《勞動爭議調解仲裁法》,是一部中華人民共和國法律,用於解決勞動爭議,自2008年5月1日起施行。與《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》共同構成中華人民共和國調整勞動關係的法律。
歷史
2007年12月29日第十屆全國人民代表大會常務委員會第三十一次會議通過,自2008年5月1日起施行。
內容
分為4章54條。「為了公正及時解決勞動爭議,保護當事人合法權益,促進勞動關係和諧穩定,制定本法。」
關於勞動爭議,勞動者可以到企業勞動爭議調解委員會等組織申請調解,勞動者可以到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
參考
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